Купить готовый диплом Гендерные особенности функционального ресурса молодой семьи в условиях дистанционной занятости

Содержание

Введение……………………………………………………………………3
Глава I. Теоретические аспекты изучения гендерных особенностей функционального ресурса молодой семьи в условиях дистанционной занятости………………………………………………………………………….7
1.1. Функциональный ресурс семейных отношений молодых пар……..7
1.2. Психологические аспекты дистанционной работы………………..21
1.3. Психологическое влияние дистанционной работы на супружеские отношения молодых пар…………………………………………………………32
Глава II. Эмпирическое исследование гендерных особенностей функционального ресурса молодой семьи в условиях дистанционной занятости…………………………………………………………………………39
2.1. Описание хода исследования и характеристика методов…………39
2.2. Анализ результатов исследования………………………………….41
2.3. Обсуждение результатов исследования……………………………59
Заключение………………………………………………………………70
Литература……………………………………………………………….73
Приложение………………………………………………………………91

Введение

Актуальность исследования.
Дистанционная работа — это стиль работы, который позволяет профессионалам работать за пределами традиционной офисной среды. Он основан на концепции, согласно которой для успешного выполнения работы не обязательно выполнять ее в определенном месте.
В последнее десятилетие возродился интерес к изучению последствий дистанционной работы в связи с развитием технологий и глобализацией, а также в условиях распространения пандемии COVID-19. В последние годы разногласия по поводу работы удаленных сотрудников привлекли широкое внимание в средствах массовой информации, поскольку некоторые утверждают, что работа на дому позволяет сотрудникам быть более продуктивными из-за меньшего количества отвлекающих факторов в офисе, в то время как другие утверждают, что работа на дому — не лучшая среда, потому что она позволяет больше отвлекаться на дом.
Дистанционная работа может оказывать влияние и на супружеские отношения, на взаимодействие супругов, порождать конфликты и неудовлетворенность в браке. Например, несоблюдение супругами элементарных норм повседневной жизни в условиях удаленной работы, выража¬ющееся в грубости, невнимательности, провоцирует конфликты именно на поведенческом уровне. При частом повторении такие паттерны формируют негативные взаимоотношения супругов, они становятся более устойчи¬выми, труднее преодолеваются. Все это и подчеркивает социальную значимость нашей темы.
Проблема исследования сформулирована следующим образом: каковы характеристики функционального ресурса молодой семьи в условиях дистанционной занятости?
Объект исследования – функциональный ресурс молодой семьи.
Предмет исследования – гендерные особенности функционального ресурса молодой семьи в условиях дистанционной занятости.
Цель исследования – изучение гендерных особенностей функционального ресурса молодой семьи в условиях дистанционной занятости.
Задачи исследования:
1. Проанализировать функциональный ресурс семейных отношений молодых пар.
2. Рассмотреть психологические аспекты дистанционной работы.
3. Изучить психологическое влияние дистанционной работы на супружеские отношения молодых пар.
4. Эмпирически изучить гендерные особенности функционального ресурса молодой семьи в условиях дистанционной занятости.

ВНИМАНИЕ!!!
Для покупки готовой работы скопируйте ее название в форму заказа и заполните остальные поля.
Наш менеджер свяжется с Вами в самое ближайшее время.